В Японии вырос уровень зарплат
23.11.2022
ТАСС
734 просмотров
Почти 86% японских компаний в этом году подняли зарплаты в среднем на 40$ в месяц.
По меньшей мере 85,7% японских компаний в этом году повысили или планируют повысить заработную плату своих сотрудников в среднем на 5828 иен в месяц (41,2 доллара) или на 2,1%. Об этом свидетельствует статистика Министерства здравоохранения, труда и благосостояния Японии, опубликованная по случаю отмечаемого в среду в стране Дня благодарности труду.
Чаще всего решения о повышении зарплаты принимали крупные компании с числом сотрудников более 5 тысяч. Более 97% таких фирм приняли соответствующие решения. Самые низкие показатели у небольших компаний, где работает от 100 до 299 человек, — 84,6%.
Самые большие прибавки получили сотрудники строительной сферы — на 8101 иену (57,3 доллара) и телеком-индустрии — на 7919 иен (56 долларов). Самая низкая прибавка ожидает работников коммунальных служб, обеспечивающих потребителей электроэнергией, газом и водой, — на 3670 иен (26 долларов).
Доля компаний, повысивших зарплаты, увеличилась впервые за три года после снижения, наблюдавшегося из-за последствий пандемии коронавируса. Правительство призывает бизнес повышать доходы сотрудников, однако этому мешало отсутствие экономического роста компаний.
Исследование проводилось среди компаний, в которых работает более 100 человек. В нем приняли участие более двух тысяч фирм.
Чаще всего решения о повышении зарплаты принимали крупные компании с числом сотрудников более 5 тысяч. Более 97% таких фирм приняли соответствующие решения. Самые низкие показатели у небольших компаний, где работает от 100 до 299 человек, — 84,6%.
Самые большие прибавки получили сотрудники строительной сферы — на 8101 иену (57,3 доллара) и телеком-индустрии — на 7919 иен (56 долларов). Самая низкая прибавка ожидает работников коммунальных служб, обеспечивающих потребителей электроэнергией, газом и водой, — на 3670 иен (26 долларов).
Доля компаний, повысивших зарплаты, увеличилась впервые за три года после снижения, наблюдавшегося из-за последствий пандемии коронавируса. Правительство призывает бизнес повышать доходы сотрудников, однако этому мешало отсутствие экономического роста компаний.
Исследование проводилось среди компаний, в которых работает более 100 человек. В нем приняли участие более двух тысяч фирм.